こちらの応募フォームよりお申込み・お問合せください。

どんな働き方をしたいか等について簡単なヒアリング後、面接日時の調整をいたします。

①面接時には履歴書（写真貼付）・職務経歴書をご持参ください。

②面接に先立ってスキルチェックを行います。

（内容）性格診断テスト、簿記（仕訳起票、消費税）、エクセル操作　計20分弱

③面接ではこれまでのお仕事の経験についてや、今後どのように経理業務に携わっていきたいか、資格取得や実務上のステップアップについてどのように計画されているか等詳細にお伺いし、専門家が今後のキャリアパスを考えアドバイスもいたします。

④その場で派遣先をご紹介できることもあります。

現状のスキルを見極めたうえで、研修にて足りないスキルのトレーニングを行います。

さらに派遣先企業へエントリーするための弊社指定の「キャリアシート」を作成いただきます。

あなたのご希望に基づき、キャリアシートを匿名にて派遣先企業へエントリーいたします。

ご紹介先企業にて面接を受けます。弊社担当者も同行いたします。

ご紹介先企業にて正社員登用後の待遇面等の条件や派遣期間の調整を弊社が仲介して行います。

まずは派遣期間について、JPAとの契約社員としての雇用契約を締結し、派遣スタッフとして就業開始となります。派遣契約終了期間1か月前を目安に、正社員として就業するかをお伺いし、派遣開始時に提示を受けた待遇面について再度確認いたします。

※この時点であなたと企業双方の合意がえられなかった場合は派遣終了となります。

JPAの退職手続きを経て、紹介先の正社員として就業が開始されます。